1. మేము ఇప్పటికీ ఉపయోగించగల సేవకులను కలిగి ఉన్నాము.

1. we still have underlings who can be used.

2. ఉద్యోగం చేయమని అధీనుడిని అడగండి.

2. have an underling do the work.

3. నేను ఏ క్రింది అధికారులతో మాట్లాడను.

3. i don't talk to no underlings.

4. నువ్వు కేవలం సబార్డినేట్ మాత్రమేనని నాకు తెలుసు.

4. i know you are just an underling.

5. చెడ్డ బాస్ చెడ్డ అధీనంలో ఉన్నవారిని ఆకర్షిస్తాడు.

5. a bad boss garners bad underlings.

6. నైట్‌క్లబ్ హోస్టెస్ హెడ్‌క్వార్టర్స్ నుండి అండర్లింగ్స్ ఇక్కడ ఉన్నారు.

6. hq underlings to the night club hostesses were here.

7. వివాహంలో వారు అధికారం మరియు అధీనం కాదు.

7. in the marriage they are not an authority and an underling.

8. ఆమె రెండు గ్లాసుల కాఫీ మధ్య తన కింది ఉద్యోగులకు ఆదేశాలు జారీ చేసింది

8. she was shouting orders at underlings between gulps of coffee

9. సహోద్యోగులు లేదా సబార్డినేట్‌ల వద్ద కేకలు వేయడం చాలా వృత్తిపరమైనది కాదు.

9. yelling at colleagues or underlings is extremely unprofessional.

10. మీరు అండర్లింగ్ అయినప్పటికీ, మీరు రక్షించడానికి ఓడోను లెక్కించడం కంటే చాలా ఎక్కువ చేశారని నేను భావిస్తున్నాను.

10. though an underling, i believe you did far more than count odo to preserve.

11. మీ ప్రమాదంలో శక్తివంతమైన సేవకులను విస్మరించండి లేదా వారి విధేయతను సహాయాలతో కొనుగోలు చేయండి.

11. ignore powerful underlings at your peril, or simply buy their loyalty with favors.

12. అతను అండర్లింగ్ అప్రోచ్‌ను కలిగి ఉంటాడు మరియు ఇలా అంటాడు: “మాడాఫ్ ఫండ్, మీకు తెలుసా, మూసివేయబడింది.

12. He would have an underling approach a prospect and say: “The Madoff fund, you know, is closed.

13. మీరు సబార్డినేట్ అయినప్పటికీ, మా నగరాన్ని సంరక్షించడానికి మరియు రక్షించడానికి మీరు ఎర్ల్ ఓడో కంటే ఎక్కువ చేశారని నేను నమ్ముతున్నాను.

13. though an underling, i believe you did far more than count odo to preserve and defend our city.

14. ఆ బిలియనీర్లు మరియు వారి తక్షణ అండర్‌లింగ్‌లతో పాటు మానవాళికి సాహిత్యపరంగా ఎవరూ కోరుకోరు.

14. Literally nobody wants that for humanity besides those billionaires and their immediate underlings.

15. అతను హాల్స్‌లో పరుగెత్తుతున్నప్పుడు అతని అధీనంలో ఉన్నవారికి నవ్వాలా, లోతుగా నమస్కరించాలా లేదా అతని గంభీరమైన బేరింగ్ నుండి దూకుతామా అని ఖచ్చితంగా తెలియదు.

15. his underlings do not know whether to smile, bow down deeper or just jump out of his regal way when he stampedes through the corridors.

16. ఈ ప్రాజెక్ట్ సమయంలో, అతని సబార్డినేట్‌లలో ఒకరైన ఫ్రెడ్ జాయ్నర్, అనుకోకుండా రెండు ప్రిజమ్‌లను తయారు చేసి, అతికించిన తర్వాత సూపర్‌గ్లూను మళ్లీ కనుగొన్నాడు.

16. during this project, one of his underlings, fred joyner, rediscovered super glue after making it and accidentally sticking two prisms together.

17. అయితే, మీరు లోతుగా త్రవ్వినట్లయితే, "రోజుకు ఒక పుస్తకాన్ని చదవడం" యొక్క మీ నిర్వచనం దాని ద్వారా స్కిమ్ చేయడం లేదా మీ కోసం సారాంశాన్ని సమర్పించడానికి సబార్డినేట్‌ను నియమించడం అని గ్రహించడానికి ఎక్కువ సమయం పట్టదు.

17. however, if you happen to investigate further, it doesn't take long to learn that his definition of“reading a book a day” is skimming it or hiring an underling to present him with an outline of it.

18. అయితే, మీరు లోతుగా త్రవ్వినట్లయితే, "రోజుకు ఒక పుస్తకాన్ని చదవడం" యొక్క మీ నిర్వచనం దాని ద్వారా స్కిమ్ చేయడం లేదా మీ కోసం సారాంశాన్ని సమర్పించడానికి సబార్డినేట్‌ను నియమించడం అని గ్రహించడానికి ఎక్కువ సమయం పట్టదు.

18. however, if you happen to investigate further, it doesn't take long to learn that his definition of“reading a book a day” is skimming it or hiring an underling to present him with an outline of it.

19. మానవ అతిధేయులు మన సూక్ష్మజీవుల సేవకులపై నియంత్రణను కోల్పోతున్నారని సిద్ధాంతం కలిగి ఉంటే, సూక్ష్మజీవుల మొత్తం జనాభాను తుడిచిపెట్టడానికి యాంటీబయాటిక్‌లను ఉపయోగించడం వారికి బాస్ ఎవరో చూపించడానికి గొప్ప మార్గం అని అనిపించవచ్చు.

19. if the theory holds up that human hosts are losing control of our microbial underlings, it might seem like using antibiotics to wipe out entire populations of microbes would be a great way to show them who is boss.

20. 90 మంది UK ఉద్యోగులపై మా మొదటి అధ్యయనంలో, దుర్వినియోగమైన పర్యవేక్షణ అనుభవాలను నివేదించడం, ఇది ఒక బాస్ శబ్ద లేదా అశాబ్దిక శత్రుత్వాన్ని (అవమానకరమైన వ్యాఖ్యలు చేయడం, కోపాన్ని ప్రేరేపించడం, భయపెట్టడం, సమాచారాన్ని దాచిపెట్టడం లేదా అతని అధీనంలో ఉన్న వ్యక్తిని కించపరచడం) సూచించినట్లు మేము కనుగొన్నాము. తక్కువ మానసిక క్షేమానికి.

20. in our first study of 90 uk workers, we found that reporting experiences of abusive supervision, which refers to a boss showing verbal or non-verbal hostility- making derogatory comments, having temper outbursts, being intimidating, withholding information or humiliating their underling- was related to low mental well-being.